Je moet nadenken of het praktisch is voor je werknemers om bedrijfskleding te hebben voordat je zelfs maar aan zaken als logo-ontwerp en kleurenschema’s denkt. Het is jouw verantwoordelijkheid om werknemers te voorzien van hun behoeften, zoals veiligheidskleding. Je personeel heeft het recht om werk te weigeren of zich minder in te spannen als ze niet alles hebben wat ze nodig hebben. Dit lijkt misschien te veel, maar je brengt ze in gevaar voor schade of ziekte als je niet de juiste uniformen voor hen verstrekt. Werknemers dragen hun werkkleding van Helly Hansen, daarom moet je nadenken over waar zij zich prettig bij voelen. Een goed passend uniform heeft invloed op het goed voelen van medewerkers over zichzelf en hun werk.
Maten en hoeveelheden
Dit is duidelijk, maar sommige bedrijven kopen of kiezen werkkleding en werkschoenen gewoon in bulk en ze krijgen niet de werkelijke maten van hun werknemers. Dit kan een overschot of tekort kosten in een bepaalde maat. Daarom is het belangrijk om eerst hun maten te krijgen. Dit kan je helpen ervoor te zorgen dat je niet zonder een bepaalde maat komt te zitten of meer uitgeeft aan een andere maat. Dit zal je ook helpen geld en moeite te besparen tijdens het proces.
Kleur en stijl
Zorg ervoor dat de stijl van je werkkleding past bij de persoonlijkheid van je bedrijf of merk. Kies je eigen merkkleuren omdat mensen ze met je bedrijf zullen verbinden. Dit is vooral het geval als de kleuren van je merk al lang worden gebruikt. Als je bedrijf net begint, kies dan een kleur die lijkt op de producten en diensten die je verkoopt. Zorg ervoor dat je logo zo wordt ontwikkeld dat het perfect symboliseert waar je bedrijf voor staat. Je logo moet consistent zijn in alle elementen van j bedrijf, inclusief je bedrijfskleding. Zorg ervoor dat je merk prominent aanwezig is op je bedrijfskleding. Je kunt je logo het beste op het linkerborst gedeelte plaatsen.
Voordelen van bedrijfskleding
Bedrijfskleding is een kostenefficiënte en uiterst effectieve manier van branding. Bedrijven die bedrijfskleding dragen, hebben de indruk van consumenten en klanten aanzienlijk verbeterd. Deze indrukken leiden tot klantloyaliteit en verkoop. Klanten identificeren bedrijfskleding doorgaans met grote en bekende bedrijven. Dit type imago vergroot hun vertrouwen in de professionaliteit en capaciteiten van een bedrijf. Hierdoor hebben ze meer vertrouwen in het doen van een aankoop. Consistentie is wat verkoopt. Klanten zijn meer geneigd om terug te keren naar een bedrijf als ze elke keer dat ze iets kopen dezelfde geweldige ervaring kunnen verwachten. Bedrijfskleding zorgt ervoor dat al het personeel een consistente uitstraling heeft, waardoor ze er betrouwbaar en professioneel uitzien. Medewerkers krijgen specifieke bevoegdheden als ze bedrijfskleding dragen. Klanten zien werknemers die bedrijfskleding dragen als merkambassadeurs en vertegenwoordigers van het bedrijf. Dit vergroot het vertrouwen van de klant in de competentie van de medewerkers en hun vermogen om aan hun product behoeften te voldoen. Met bedrijfskleding kunnen bedrijven hun imago een boost geven, zowel bij werknemers als bij het grote publiek. Bedrijfskleding is een goedkope keuze voor branding. Het belichaamt professionaliteit die kan helpen bij het tot stand brengen van een band met klanten. Dit zal de indruk wekken dat het bedrijf en hun werknemers betrouwbaar en bekwaam zijn.